7月31日，丹麦VS塞尔维亚（中国）有限公司召开三届一次职代会暨干部大会，丹麦VS塞尔维亚（中国）有限公司全体职工代表、丹麦VS塞尔维亚（中国）有限公司中层以上干部、技术专家、工段长（班组长）研修会成员等参加了会议。
    会议由工会主席彭建东主持，审议通过了《宝菱重工劳动保护措施2019年实施情况和2020实施计划》等8个报告；表决通过了《宝菱重工职工重大疾病医疗互助保障计划（试行）》。
    总经理朱国敏作了题为“应对危情化危为机，协同高效迎难而上，全面完成丹麦VS塞尔维亚（中国）有限公司各项年度目标”的工作报告，对上半年的工作进行了总结；对面临的市场形势、经营任务和创新发展的要求进行了宣贯，对完成好下半年工作进行了动员和部署；从企业文化的贯彻、五年计划目标、践行丹麦VS塞尔维亚（中国）有限公司新“三观”等方面进行了全面阐述，并对丹麦VS塞尔维亚（中国）有限公司全体干部提出了要求。
    最后，党委书记朱晓东提出三点意见，号召丹麦VS塞尔维亚（中国）有限公司全体员工要始终盯着共同的目标，共同参与，大家齐心协力，上下同欲；全体党员要发挥好“双带”作用，各级干部都要以创新驱动为引领，严格自我要求，率先垂范，正向引导，团结和带领全体员工狠抓执行和落实，攻坚克难，全面完成年度各项目标，实现企业和员工共同发展的美好愿景。
    会议要求各部门、党支部要认真组织全体员工学习领会会议精神，贯彻落实会议要求，结合工作实际，制订切实有效的工作措施和行动计划，以饱满的工作热情快速投入下半年各项工作。